quarta-feira, 20 de maio de 2015

Liderança missionária

SER LÍDER MISSIONÁRIO
Por: Edgar Cajiza
Destinatário: Líderes jovens da Comunidade de Santo Agostinho

Termos importantes:
Liderança – é um exercício de influências, guiar um grupo.
Líder – O líder é aquela pessoa que é capaz de influenciar nos demais.
Missionário – É aquele que tem uma missão, que responsável por alguma coisa.


1.         O que é ser líder?

Líder É a pessoa que leva “o poder da liderança” dentro do grupo; sua opinião é a mais valorizada.
A liderança não tem a ver com a posição que se ocupa: Uma pessoa pode ser o chefe de um grupo e não ser seu líder, e pelo contrário, pode ser o
líder sem ser o chefe.
A diferença entre o chefe e o líder é que o chefe decide o que devemos fazer em função da autoridade que dá sua posição hierárquica. O líder, sem dispor necessariamente desta autoridade hierárquica, tem também capacidade de decidir a actuação do grupo segundo à influência que exerce, que vem determinada pela “autoridade moral” que exerce sobre o resto da equipe.
Em último lugar, temos que sublinhar que não é líder quem quer senão quem pode. Para ser líder temos que ter algumas qualidades muito sobre-salientes que nem todo mundo possui. Algumas pessoas possuem estas qualidades de maneira natural, embora também possam adquiri-las através da aprendizagem e da experiência.

  2.        Características de um líder

  ü  Fazer acontecer. Tomar decisões.
  ü  Desafiar a equipe a pensar.
  ü  Ser responsável com a equipe.
  ü  Dar exemplo.
  ü  Fornecer feedback.
  ü  Aproveitar talentos da equipe.
  ü  Criar positividade ao ambiente.
  ü  Ser bom professor.
  ü  Investir em relacionamento.
  ü  Saber a influência que possui.


                  3.        O Líder Missionário

"Cristo deixou a sua igreja na terra para fazer uma obra que tem impacto eterno. Se a igreja local não estiver bem liderada, então a noiva de Cristo sofre e não será capaz de cumprir a sua missão para essa geração". (Dr. John Maxwell)[1]
"Um seguidor de Deus deveria ser um líder do povo. Isso é mais do que ser apenas "chefe" ou ter uma posição de liderança. E isso, com certeza, não significa se impor ou estar no controle. Jesus ensinou que isso significa servir os outros (ver Mt 20.25-28). Enquanto houver um dom da liderança (ver Rm 12.8), você precisa ter esse dom para exercer influência à semelhança de Cristo. Liderança é influência - nada mais, nada menos. Se você estiver sendo sal e luz, como Jesus ordenou, então você já começou a obedecer ao chamado à liderança". (Dr. John Maxwell)

Quando Deus decidiu erguer uma nação para si, ele não chamou as massas. Ele chamou um líder: Abraão. Quando quis libertar o seu povo do Egito, ele não o guiou como um grupo. Ele levantou um líder pra fazer isso: Moisés. Quando chegou a hora de entrar na Terra Prometida, o povo seguiu um homem: Josué. Sempre que Deus desejou fazer algo grandioso, ele chamou um líder para tomar a frente. Ainda hoje ele chama líderes para conduzir a execução da cada grande obra.

"Faça com que seu alvo seja a liderança transformacional, onde a vida das pessoas é mudada de dentro para fora. Esse tipo de liderança se baseia no caráter, convicção e semelhança de Cristo. Em outras palavras, a liderança transformacional segue o padrão estabelecido nas Escrituras". (Dr. John Maxwell)

  1.  Os cristãos perguntam: Por que estudar sobre a qualificação dos líderes?
1. Porque a Palavra de Deus fala sobre este assunto;
2. Porque dará discernimento à igreja para avaliar e confrontar seu(s) líder(es) (1Tm 5.19-21);
3. Porque serve para o líder ou futuro líder fazer uma auto-avaliação;
4. Porque a maior parte dessas qualificações todo crente deve buscar, independentemente do desejo ou possibilidade de ser líder;
5. Porque é a maneira de Deus orientar a igreja para que ela reconheça ou não a pessoa como líder.

"alegrai-vos na esperança, sede pacientes na tribulação, preservai na oração". Romanos 12,12.




[1] O Dr. John Maxwell é um escritor americano, um dos escritores da actualidade que mais e melhor escreve sobre a liderança.

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